Aktuelle Jobangebote

In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die langfristige Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des SAP-Systems in den Modulen SD, MM und PP. Sie gestalten aktiv den Transformationsprozess hin zu SAP S/4HANA – mit echtem Gestaltungsspielraum, hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit, Ihre Ideen direkt im System umzusetzen. Dabei bringen Sie nicht nur Ihr technisches Know-how ein, sondern übernehmen auch Projektverantwortung und begleiten anspruchsvolle SAP-Projekte von der Analyse bis zur Implementierung.

Sie analysieren die Anforderungen der Fachbereiche, entwickeln innovative Lösungen und setzen diese eigenständig oder im engen Austausch mit den Fachabteilungen um.  Sie profitieren von einer äußerst abwechslungsreichen Tätigkeit, die sowohl strategische Weiterentwicklung als auch operative Umsetzung vereint.

Was Sie erwartet, ist ein kollegiales und innovationsfreudiges SAP-Team, in dem Engagement und Eigeninitiative geschätzt und gefördert werden. Sie haben die Möglichkeit, sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – mit sehr guten Perspektiven innerhalb des Unternehmens. Und: Trotz spannender Projektarbeit bleibt Ihre Work-Life-Balance im Blick – mit einer geringen Reisetätigkeit von maximal 10 %.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaft, der Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung mit vergleichbarem Hintergrund
• Sehr gute Erfahrung in der SAP ABAP Entwicklung
• Erfahrung mit SAP SD, MM und/oder SAP PP
• Prozess-Knowhow im Produktionsbereich
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das Jahresbruttogehalt beträgt mindestens € 70.000,– . Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Möglichkeit einer Überbezahlung.

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.

• Sie beraten Neu- und Bestandskunden
• Sie planen Kundenbesuche, führen Preisverhandlungen und erstellen Angebote
• Je nach Bedarf entwickeln Sie gemeinsam mit Kunden individuelle technisch-wirtschaftliche Lösungen
• Sie sind alleinige/r Kundenansprechpartner/in und betreuen Unternehmen vom ersten Kontaktgespräch bis zum Vertragsabschluss
•  Zuständig für den kompletten Vertriebsprozess verantworten Sie Kundenprojekte, sowie deren Betreuung und Nachverfolgung

• Mehrjährige Vertriebserfahrung, vorzugsweise im technischen Außendienst
• Idealerweise eine technische Ausbildung (Lehre, HTL, Fachschule, FH)
• Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft
• Eigenverantwortung, Verhandlungsgeschick, strukturierte Arbeitsweise

Das Jahresbruttogehalt beträgt ca. € 60.000 – € 70.000. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Möglichkeit einer Überbezahlung. Firmenwagen mit Privatnutzung, flexible Arbeitszeit und Möglichkeit von Homeoffice werden geboten

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.

• Aufbau und Entwicklung von Kundenbeziehungen, vom ersten Pitch bis zum Abschluss
• Emotionale und erlebnisorientierte Präsentation des Simulators bei Kunden, Partnern, Messen und auf Events
• Identifikation neuer Einsatzbereiche und Branchen
• Mitgestaltung unserer Vertriebsstrategie und aktiver Beitrag zu Marketing & Business Development
• Messeorganisation und Durchführung von Produkt-Demos & Live-Erlebnissen vor Ort
• Enge Zusammenarbeit mit dem Gründerteam – hier packt jeder mit an
• Betreuung des CRM Systems (Hubsot)

• Erfahrung im Vertrieb (idealerweise B2B, Event, Erlebnis, Freizeit oder Technik-affin)
• Große Neugierde, Offenheit für Neues, Abenteuerlust
• Abschlussstärke und Begeisterungsfähigkeit
• Hands-on-Mentalität – Du gehst die Extrameile, wenn’s drauf ankommt
• Hohe Reisebereitschaft (weltweit, auch auf Messen & Events)
• Kreatives Denken – gerne auch mit Background im Marketing oder Eventbereich
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten: Ein Start-up, in dem Du nicht nur Teil einer Idee, sondern Mitgestalter der Zukunft bist. Viel Freiraum für Kreativität, Verantwortung und eigene Initiativen, Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein echtes Teamgefühl. Perspektive auf Wachstum – fachlich und persönlich. Das Jahresbruttogehalt beträgt ca. € 70.000. Ein Bonus für gute Leistung ist zusätzlich angedacht.

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.

• Neukundenakquise bzw. Betreuung bestehender Kunden
• Vertrieb und Ankauf von NFZ
• Erstellung der Angebote

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (HTL Kraftfahrzeugbau) oder abgeschlossene techn. Lehre mit mehrjähriger Berufserfahrung von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb erwünscht
• Umfassende Erfahrung in der Anwendung von MS-Office, sowie MS-Project
• Gute Englischkenntnisse
• Verhandlungssicher, kommunikativ, teamfähig
• Hohe Konfliktfähigkeit, Umsetzungsstärke, Einsatzbereitschaft
• Analytisches, konzeptionelles und strategisches Denk- und Handlungsvermögen
• Reisebereitschaft

Das Monatsbruttogehalt beträgt mindestens € 3.500,– + Provision + Firmenfahrzeug + Handy. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Möglichkeit einer Überbezahlung.

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.

• Führung des HR Teams an zwei Standorten
• Zentraler Ansprechpartner/in in der strategischen und operativen Personalarbeit an den Standorten
• Sparringspartner/in für Führungskräfte und Aufbau eines vertrauensvollen Miteinander auf allen Ebenen – vom Management bis zum Shopfloor – (Optimierung der internen Kommunikation)
• Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen, einschließlich Recruiting, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalverrechnung
• Digitalisierung und Prozessoptimierung im Bereich HR
• Umsetzung und Begleitung diverser HR Projekte
• Verantwortung rund um das Personalsystem (Arbeitszeiterfassung, Entlohnungsmodelle, Kennzahlensysteme, Personalcontrolling)
• Führungskräfteberatung

• Mehrjährige Erfahrung im HR-Management, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen sowie erste Führungserfahrung wünschenswert
• Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Verhandlungsgeschick
• Kommunikationsstarke, integrative Persönlichkeit mit der Fähigkeit, Menschen zu begeistern
• Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse und Erfahrung in deren Optimierung, sowie der Digitalisierung dieser Prozesse.

Das Jahresbruttogehalt beträgt bei einer erfahrenen HR Generalisten € 80.000,–-+ Firmenwagen mit persönlicher Nutzung

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.

• Führung des HR Teams an zwei Standorten
• Zentraler Ansprechpartner/in in der strategischen und operativen Personalarbeit an den Standorten
• Sparringspartner/in für Führungskräfte und Aufbau eines vertrauensvollen Miteinander auf allen Ebenen – vom Management bis zum Shopfloor – (Optimierung der internen Kommunikation)
• Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen, einschließlich Recruiting, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalverrechnung
• Digitalisierung und Prozessoptimierung im Bereich HR
• Umsetzung und Begleitung diverser HR Projekte
• Verantwortung rund um das Personalsystem (Arbeitszeiterfassung, Entlohnungsmodelle, Kennzahlensysteme, Personalcontrolling)
• Führungskräfteberatung

• Mehrjährige Erfahrung im HR-Management, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen sowie erste Führungserfahrung wünschenswert
• Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Verhandlungsgeschick
• Kommunikationsstarke, integrative Persönlichkeit mit der Fähigkeit, Menschen zu begeistern
• Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse und Erfahrung in deren Optimierung, sowie der Digitalisierung dieser Prozesse.

Das Jahresbruttogehalt beträgt bei einem erfahrenen HR Generalisten € 80.000,– + Firmenwagen mit persönlicher Nutzung.

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.

• Erarbeiten und Umsetzen von Ideen, Vorstudien, Konzepten sowie Lösungen von komplexen Problemstellungen
• 3D CAD Konstruktion (Solid Works)
• Erstellung von 3D-Darstellungen, Schnitten und Detailplanungen für Kunden und Lieferanten
• Kontakt mit Lieferanten, Produktion, Vertrieb, Projektierung, After Sales
• Erarbeiten von technischen Problemlösungen gemeinsam mit dem Kunden
• Mitwirkung bei der Umsetzung von KVP

• Abgeschlossene Berufsausbildung (Lehre, HTL) im Bereich Maschinenbau /Konstruktion
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Sondermaschinenbau
• Versierter Umgang mit 3D-CAD Programmen

• Solid Works Kenntnisse und SAP Kenntnisse von Vorteil
• gute Englischkenntnisse

Das Monatsbruttogehalt beträgt mindestens € 3.000. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Möglichkeit einer Überbezahlung.

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.

• Fachkundige Beratung & Verkaufsgespräche
• Verkaufs und Auftragsabwicklung
• Naturmaßnahme und technische Abklärung
• Angebotsnachverfolgung und -bearbeitung
• Betreuung von Neu- und Bestandskunden
• Kundennachbetreuung

• Kommunikativ und aufgeschlossen
• Abgeschlossene kfm. und/oder technische Ausbildung (z.B. Lehre/ HAS/ HAK/ HTL,)
• Freude an der Kommunikation und Verhandlungsgeschick
• Branchenkenntnisse von Vorteil
• Engagiertes, teamorientiertes und authentisches Auftreten
• EDV-Kenntnisse und gute Selbstorganisation

Das Monatsbruttogehalt beträgt mindestens € 3.000,– fix + Bonus + Firmenauto zur privaten Nutzung. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Möglichkeit einer Überbezahlung.

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.

• Übernahme der Projekte von den Area Sales Managern
• Begleitung der Anlagenprojekte bis zur Übergabe an den Kunden
• Technische Unterstützung des Vertriebes
• Schnittstelle zu den Kunden bei techn. Fragestellungen
• Planung und Durchführung von Versuchen
• Definition der Arbeitsmodule/Projektplan
• Zeitweise Übergabe der Anlagen an den Kunden vor Ort
• Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Unterstützung div. Projekte
• Problembearbeitung
• Entwicklungsarbeiten der Anlagen in Solid Works (könnte anfallen)

• Dynamische und flexible Persönlichkeit mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten
• Abgeschlossene Technische Ausbildung (HTL, FH), bevorzugt in Richtung Maschinenbau
• Grundkenntnisse in Solid Works wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Gute Englischkenntnisse
• Hohe soziale Kompetenz und diplomatisches Problemlösungsverhalten
• Freude am Kontakt mit internationalen Kunden
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Reisebereitschaft (20 %)

Das Monatsbruttogehalt beträgt mindestens € 3.600. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Möglichkeit einer Überbezahlung.

Wir möchten sie darüber informieren, dass ihre Daten im Zuge der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Dauer von 6 Monaten gespeichert und danach gelöscht werden. Sollte es seitens der Bewerber erwünscht sein, die Daten länger AVADOM Personalmanagement zur Verfügung zu stellen, wird eine gesonderte Vereinbarung unterzeichnet.